发布时间:2025-05-23 阅读量:
5月21日,医院召开青年人才引育座谈会,院党委书记刘颀,副院长曹颖出席会议,会议由副院长徐建光主持。部分青年人才代表参加座谈交流。
刘颀表示,青年人才是医院未来发展的中坚力量,在医院事业发展中起着基础性战略性支撑作用,要大力实施人才强院战略,提升人才引进成效,完善人才引育机制。就下一阶段医院人才引育工作,他要求,一是强化顶层设计,要以前瞻性思考、全局性谋划、整体性推进医院人才工作,进一步优化人才政策,完善人才制度,充分激发人才创新创造活力。二是开拓视野格局,医院人才尤其是青年人才,要不断培养创新思维能力,坚持“请进来”和“走出去”相结合,充分利用医疗、教学、科研等平台优势,不断提升个人医疗和教学科研能力。三要做好服务保障,相关职能部门应充分了解人才诉求,加强协同配合,建立联动机制,为青年人才的成长与发展创造更加良好的环境和条件。
会上,参会人员围绕人才引进、平台建设、项目申报、学生培养、实验仪器、财务报销等方面问题进行了交流讨论。医院教学、科研、人事、医务、财务、后勤等相关职能科室负责人参加会议。(人力资源部 江瑞)